心理测评是指通过科学、客观、标准的测量手段，将人的某些心理素质特征数量化，来衡量个体心理因素水平和个体心理差异的先进测量方法。心理测评在教育、咨询、医疗、人力资源、军事等领域发挥着越来越重要的作用。
无论是学校、企事业单位还是咨询、医疗机构，越来越多的企业和单位开始借助于心理测试来进行评估工作，购买心理测评系统（软件）也成为众多单位的选择。然而如何从市面上品类繁杂，列表庞多的心理素质测评系统中选择一套专实用业的心理测评软件呢？智心给出如下建议：
产品的专业性
首先，由于目前心理测评软件使用的重要性，需要选择一个有强大的心理测评系统研发团队的产品来保证产品的专业性。除了要包含目前国际上通用的心理测评量表以外，更要考量是否对量表进行了本土化的编制和修订，赋予了本土的常模，进行了算法的精确加工，来保证测验结果的精准性和专业性。
产品的针对性
目前很多心理测评软件开发商，在市场的驱动下，致力于大市场的开发，导致面对企业、学校、医院行业的里面的很多量表并不完全符合使用者的需要，而有一些需要的测试却没有在软件中体现出来，导致心理测评软件的实用性不强。
智心心理针对了解各人群的心理健康状态与变化情况；客观地对来访者进行评估分析；员工岗位分配和职业发展指导等各种问题，认为不同性质的单位和机构采用不同版本的心理测评系统更为合适。
为了更好地开展心理健康工作，掌控心理健康工作的开展情况，控制心理健康工作中遇到的风险等等，一套专业的心理测评系统必不可少，从以上产品专业性、针对性、操作性能、售后服务、性价比等五个方面综合考虑，定会让您选择到专业、实用、可信赖的心理测评软件系统。
智心心理结合以上几点，针对不同的人群研发出不同的版本的心理测评系统，包括幼儿版心理测评软件、中小学版心理测评系统、职业院校版心理测评软件、医院版心理测评软件、监狱版心理测评软件、心理咨询室版心理测评软件、司法版心理测评软件等
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